Qué es el EIR?

¿Qué es un EIR (Enfermero Interno Residente)?

EIR es aquel enfermero generalista que, previa la superación de  una prueba de carácter estatal:

		Permanece en una Unidad Docente formándose como especialista durante un periodo de tiempo previamente establecido.
		Tiene formalizado un contrato de trabajo con el correspondiente Servicio de Salud o la entidad titular de la Unidad Docente.
		Realiza durante ese tiempo un práctica tutelada de acuerdo con el plan formativo de la especialidad elegida.
		Consigue los conocimientos, habilidades y actitudes (competencia profesional) sobre la correspondiente especialidad.
		Asume las responsabilidades para el ejercicio autónomo de dicha especialidad de una forma progresiva.

¿Cuál es la utilidad del título de especialista?

Gracias a la acreditación de una formación específica en un ámbito concreto del ejercicio profesional, el título de especialista se convierte en un nivel superior de cualificación profesional.

Según la legislación aplicable queda patente que el título de especialista es:

		Oficial y aplicable en todo el territorio Español.
		Es imprescindible para poder utilizar la denominación de especialista.
		Es necesario para ejercer la profesión como especialista.
		Es imprescindible para ocupar puestos de trabajo en la categoría de enfermero especialista, tanto en el sector público como en el privado.

¿Cómo se puede acceder a una plaza EIR?

Tal como  establece el Real Decreto, pueden acceder a la formación como Enfermero residente quienes sean admitidos en una Unidad Docente acreditada y previa la superación de una prueba anual, única y simultánea, que tendrá carácter estatal y que ordenará a los aspirantes con arreglo a los principios capacidad y de mérito.

Previo informe del Ministerio de Educación y Ciencia y de la Comisión de Recursos Humanos del Sistema Nacional de Salud será el Ministerio de Sanidad y Consumo, quien establecerá las normas que regirán la prueba. Dicha prueba, incluirá una prueba o conjunto de pruebas que servirán para la evaluación de los conocimientos teóricos y prácticos, y, de ser necesario las habilidades asistenciales y comunicativas así como los méritos académicos y profesionales de los aspirantes.

Los enfermeros a los que se haya adjudicado una plaza deberán tomar posesión de la misma con el carácter de Enfermeros Residentes, dentro de los plazos que a tal efecto se señalen. Caso de que no lo hicieran o renunciaran a la plaza, perderán todos sus derechos y, salvo acreditación de un motivo de suficiente relevancia para ello, podrán ser penalizados en su puntuación hasta en las dos convocatorias subsiguientes.

• Enfermería Obstétrico-Ginecológica (Matrona), (461 plazas)
• Enfermería de Salud Mental, (171 plazas)
• Enfermería del Trabajo, (13 plazas)

• Enfermería Familiar y Comunitaria, (134 plazas)
• Enfermería Pediátrica, (52 plazas)
• Enfermería Geriátrica, (12 plazas)